一、岗位职责：
1、负责收集、整理及传递区域人事资料；
2、负责员工考勤统计，参与公司、部门相关的年度工作及各类会议、活动的安排与准备工作。

二、岗位要求：
1、全日制大专以上文凭，两年以上工作经验，熟悉办公室行政管理知识及工作流程；
2、沟通能力强、形象好、年龄在25-45岁。

三、薪资待遇：
1、待遇面议
2、